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高层大“变脸”，小米未来会如何？

2019年12月03日 10:19　来源：未知　手机版

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原标题：高层大“变脸”，小米未来会如何？来源：静观Finance

高层大“变脸”，小米未来会如何？

11月的月末，小米发生了两件大事。一是回购股票，一是高层变动。

回购方面，根据公告，小米于2019年11月29日回购4482.8万股B类普通股，回购价格每股为8.79-9.00港元，回购股票价值近4亿港元。

小米的回购已经很多次了，目前看对股价的作用还不是很明显。

高层变动方面，小米创始人兼CEO雷军在内部邮件中称：林斌担任集团副董事长，并继续兼任手机部总裁，向CEO汇报；王翔晋升集团总裁，负责集团职能平台，并协助CEO负责集团运营，向CEO汇报；受资出任国际部总裁，向CEO汇报，在新的CFO到岗前继续兼任CFO；卢伟冰出任中国区总裁，继续兼任Redmi品牌总经理，向CEO汇报；联合创始人黎万强因个人原因离职，改任高级顾问；高级副总裁祁燕因个人要求正式退休，改任高级顾问。

这几个人事变动，很引人关注。

自从创始人周光平和黄江吉离职后，小米的人事颇为稳定，但这次变化给人的感觉却很“震动”，不亚于那两位创始人离职。从变动人员所涉及的业务看，变动主要是针对手机业务的，其他业务比如小米电视等并未涉及。

而发生变化的些人当中，最引人瞩目的三个人是：林斌，卢伟冰和黎万强。

也许，小米高层的变脸，代表着小米可能会迎来“大变局”！

首先，我们先看林斌，卢伟冰和黎万强这三位“人事主角”变化的意义。

风头正劲的卢伟冰，必须要放在首位。卢伟冰接手“独立”的红米品牌之后，虽然褒贬不一，但绝对是“有声有色”。这一次，他出任中国区总裁，就是对他红米战绩的肯定，同时也把小米手机在国内市场的复苏希望寄托在他身上。当然，“中国区”的任务和担子更重了。“向CEO汇报”，已经与单纯的手机业务不同，要知道以前卢伟冰是向林斌汇报的。

再看林斌。林斌作为“元老”，他的“晋升”与“兼任”，既是对“老人”的安抚，也是对其工作的认可。只是，依然是Redmi品牌总经理的卢伟冰不再向他汇报了。这，有些微妙。

失意者，黎万强。黎万强，在小米销售体系中的“奠基者”地位已经无需多说。应该说，这不是他第一次受到冷遇了，只是这一次更加彻底。尚不清楚黎万强离开的真正原因，但也许他真的不适合当下的小米了。

从这几位的变动看，小米显然是要在国内发力。只是，中国区总裁、Redmi品牌总经理、手机部总裁之间的平衡如何把握还很难说。

第二，小米集团重奖员工，这是在激发斗志。

11月28日晚，小米集团发布公告称：“董事会于2019年11月28日根据股份奖励计划奖励合共2045.30万股，授予380名选定参与者。”

那么，这是多少钱呢？

11月28日，小米收盘价是8.89港元每股，照此计算小米这一次的股份奖励总计约1.82亿港元，折合人民币1.63亿元，平均下来每人43万元。

而如果未来小米股价上涨，那就不是这个“价位”了。

细细算来，这已经是小米集团年内第四次重奖员工。看来，小米应该是在年底进一步激发员工的斗志，以搏来年。这，与之前小米股价的颓势不无关系。

第三，小米9等产品纷纷下架，是去库存蓄力来年的5G？

今年，在国内市场，小米手机并不那么惹人注目，甚至有萎靡之势。但是，在国外，倒是依然生龙活虎，比如在其传统市场印度，比如在其新兴市场欧洲。

与手机产品相比，小米的其他产品发展很是不错。看其最新财报的话，小米手机营收下滑，但小米IoT却比较强势。手机业务究竟是“收着打”还是真的下滑，还有待观察。